• phone
  • Запросить обратный звонок

    ФИО *:
    E-mail *:
    Телефон *:
    Сообщение:
    Код *:
    Введите код
  • /
  • Регистрация

Издательства

  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
  • I
  • J
  • K
  • L
  • M
  • N
  • O
  • P
  • Q
  • R
  • S
  • T
  • U
  • V
  • W
  • X
  • Y
  • Z

Аудиокурсы. Лекции по менеджменту

0
(0 оценивших)
  • цена: 110р.
  • Нет
    в наличии
Слушать фрагмент
Поделиться:
Скачать аудиокниги:

Курс Менеджмент для ВУЗов и Лицеев.
Начитан по особой методике, разработанной с целью повысить усваиваемость материала и увеличения комфортности обучения.
Курс основан на программе для Высших учебных заведений РФ.
В Поддиректории Telefon Лекции для Вашего сотового телефона, оцифрованные с высокой степенью сжатия.
Определение менеджмента. Функции менеджмента
Эволюция менеджмента. Этапы и школы развития менеджмента до середины XX века
Развитие менеджмента во второй половине ХХ века. Современные научные подходы в менеджменте
Методы управления. Законы и принципы менеджмента
Определение понятия организация
Типы структур и форм организаций
Цели и миссия организации. Процесс установления целей организации
Типы организаций по взаимодействию с внешней средой
Типы организаций по взаимодействию подразделений
Типы организаций по взаимодействию с человеком
Эдхократическая, предпринимательская и партисипативная организации
Адаптация человека к организационному окружению. Ролевые конфликты
Сущность управленческой деятельности. Уровни управления, объект и субъект управления
Взаимодействие человека и организации. Ролевой и личностный аспекты вхождения человека...
Виды управленческих решений. Процесс принятия решений
Типы управленческих стратегий. Выработка стратегии
Отбор персонала. Оценка сотрудников и прием их на работу. Управление трудовыми ресурсами
Авторитарный, демократический, либеральный и многомерный стили руководства
Управленческое взаимодействие в организации
Управленческое воздействие менеджера на подчиненных
Управление конфликтами, изменениями и стрессами
Общая характеристика мотивации. Теории мотивации
Теория справедливости Дж. Адамса. Теория усиления В. Ф. Скиннера. Теория атрибуции Г. Келли
Теория постановки целей Э. Локка
Руководство командой. Координация работы организации. Контроль и корректировка планов
Прогнозирование и планирование в работе менеджера
Власть и личное влияние
Делегирование полномочий. Ответственность и полномочия
Горизонтальное и вертикальное разделение труда в организации
Основные тенденции развития компаний в будущем
Для того чтобы оставить рецензию необходимо авторизироваться. Войти Зарегистрироваться

Рецензий нет.

Для того чтобы оставить отзыв необходимо авторизироваться. Войти Зарегистрироваться

Отзывов нет.